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【公開課】金色職場修煉——企業員工七大職業心態訓練

發布:2019年10月10日    瀏覽:
金色職場修煉——企業員工七大職業心態訓練
 
課程背景
 
職業心態是指在職業當中,應該根據職業的需求,表露出來的心理感情。即指職業活動的各種對自己職業及其職業能否成功的心理反應。
 
好的職業心態是營養品,會滋養我們的人生,積累小自信,成就大雄心,積累小成績,成就大事業。
 
有相當數量的人,分不清個人心態和職業心態,憑自己的情緒,用自己的個人心態來對待工作。
 
所以我們需要區分個人心態與職業心態,能夠更好地勝任自己職場的要求。
 
課程目標
●塑造職業心態,做一個訓練有素的職業人
●塑造積極心態,做一個最好的積極職業人
●塑造共贏心態,做一個最受歡迎的職業人
●塑造老板心態,做一個企業重用的職業人
●塑造空杯心態,做一個與時俱進的職業人
●塑造感恩心態,做一個感恩惜福的職業人
●塑造陽光心態,做一個陽光快樂的職業人
 
授課天數
 
1-3天
 
授課對象
 
企業部門經理,項目專員,主管,等中層、基層員工。
 
授課方式
 
公開課/內訓
 
課程大綱
 
第一講:心態決定人生成敗
 
1. 關于心態的基本現象
2. 關于心態的三種體驗
3. 心態如何決定成敗
 
第二講:職業心態——做一個標準的職業人
 
1. 企業特點,職場角色
2. 如何“演”好職業角色
3. 職業角色迷失的四大表現
4. 職業人的“三心”
6. 職業修養的培養
7. 職業形象的塑造
8、職業品牌的打造
案例:500強企業員工心態
案例:專業、投資

(下略)


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